Apprenti(e) en communication digitale

Missions

En tant qu’apprenti(e) en communication digitale, vous serez placé(e) sous la responsabilité de la chargée de la communication et de la presse, et participerez à la mise en œuvre du plan de communication digitale du Haut Conseil pour le climat. Vos principales missions consisteront à participer à :

  • La refonte du site internet du HCC (participation à l’élaboration de la structure du nouveau site et au suivi des échanges avec les prestataires, production de contenus, …) ;
  • La production de contenus pour les réseaux sociaux du HCC (plan de communication digitale, proposition de formats innovants, production des contenus, rédaction et suivi avec les prestataires…) ;
  • Le plan de communication digital pour les temps forts de communication du HCC liés aux publications de rapports ou avis ;
  • Le travail préparatoire en vue de la refonte de la charte graphique du HCC (benchmark, proposition d’axes d’amélioration, …) ;
  • Le bilan de la communication digitale du HCC (analyse de la performance des publications réseaux sociaux, …) ;
  • La veille médiatique et des réseaux sociaux ;
  • Quelques missions de communication plus larges lors des temps forts du HCC (identifier de nouveaux types de médias/leviers de communication, assister la chargée de communication dans l’organisation de conférence de presse ou d’autres événements, réaliser des revues de presse, …).

 

Profil recherché :

  • Formation en cours en communication digitale
  • Maîtrise des outils de design graphique et de montage vidéo (Canva, Adobe Suite, etc.).
  • Appétence pour les enjeux environnementaux et capacité à communiquer sur les sujets liés au climat
  • Qualité rédactionnelles et relationnelles
  • Rigueur, esprit d’initiative, curiosité et autonomie

 

Période souhaitée : A partir de septembre 2026, pour une durée de 12 mois.

Adressez vos candidatures (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante : presse@hautconseilclimat.fr

Dans le cadre de sa politique en matière de diversité et d’égalité professionnelle, le Haut Conseil pour le Climat étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, sans discriminations.